MENU

Referaty, ściągi, wykłady:

Mapa tagów
| | | | | | | |

Model tradycyjny - zasobów techniki Taylora

Założenia: Praca z natury jest trudna, nieprzyjemna. Bardziej liczy się płaca niż sama praca. Ludzie unikają pracy odpowiedzialnej.

Wnioski: Kierownik powinien rozkładać pracę złożoną na proste operacje, opracować narzędzia do wykonywania i nauczyć pracowników posługiwania się nimi. Powinien nadzorować przebieg pracy. Praca powinna być dobrze płatna.

Powyższe informacje to dla Ciebie za mało? Pobierz na dysk obszerne i szczegółowe opracowania przygotowane przez studentów w trakcie studiów, doktorantów, wykładowców, przedsiębiorców. Są to m.in.: gotowe prezentacje, referaty z bibliografią, ściągi i wykłady, analizy finansowe, biznes plany, plany marketingowe i inne opracowania. Pliki po pobraniu na dysk możesz dowolnie edytować i drukować. Przykładowe tematy do pobrania:	Ilość stron A4
✅ Style kierowania	8 stron(-y)
✅ Motywacja do pracy	11 stron(-y)
✅ Program skutecznego motywowania	26 stron(-y)
✅ Model 7S - opracowanie	9 stron(-y)
✅ Wykłady z marketingu - opracowanie	22 stron(-y)
✅ Przywództwo	8 stron(-y)
✅ Wykłady z marketingu międzynarodowego	29 stron(-y)

Najczęściej pobierane pliki (.doc i .pps)

1. Potrzeby ludzkie i ich zaspokajanie - referat (7 stron A4)
2. Teorie motywacji - opracowanie (19 stron A4)
3. Charakterystyka nowoczesnej koncepcji logistyki (17 stron A4)
4. Wykłady z marketingu - opracowanie (22 stron A4)
5. Style negocjacji - prezentacja (40 stron A4)
6. Motywacja w zarządzaniu hipermarketem Carrefour - praca magisterska (107 stron A4)
7. Negocjacje - opracowanie (24 stron A4)
8. Wykłady z zarządzania kadrami - teoria (27 stron A4)
9. Negocjacje - praca (16 stron A4)
10. Rozwój marketingu w sektorze usług medycznych (10 stron A4)

Podobne tematy w Kompendium

1. Tradycyjny model motywacji (0.2 stron)
2. Modele realizacji funkcji personalnych (0.4 stron)
3. Motywacja wg Fredericka Taylora (0.8 stron)
4. Techniki negocjacji (0.3 stron)
5. Model Vroma Vettona Jago (0.2 stron)
6. Robert Lauterborn i model 4C klienta (0.9 stron)
7. Underwriting jako podsystem organizacyjny (0.3 stron)
8. Marketing tradycyjny (bierny) (1.4 stron)
9. Technika szczegółowa w wycenie nieruchomości (0.2 stron)
10. Styl tradycyjny (0.1 stron)

Jesteś tutaj: Kompendium ekonomii » Zarządzanie » Model tradycyjny - zasobów techniki Taylora

Model tradycyjny - zasobów techniki Taylora

Ocena: 9.4 / 10
Liczba głosów: 230 głosów

Zaloguj się, aby zagłosować