Poradnik Jak krok po kroku napisać pracę magisterską

Najnowsze w słowniku: - Telepraca - praca zdalna - Gainsharing - Rodzaje płac zmiennych - Powody dla wprowadzenia wynagrodzenia zmiennego - Premia i dodatki do wynagrodzenia - Płaca zasadnicza
Zagadnienie należy do kategorii: |
Teoria motywacji osiągnięć
Teoria motywacji osiągnięć - Teoria D. Mc Clellanda posiada dużą przydatność dla praktyki zarządzania, szczególnie w zakresie motywowania ludzi do pracy. Zostanie ona omówiona
z pozycji działalności kierownika.
Zdaniem Mc Clellanda istnieją trzy grupy potrzeb, które w sposób szczególny wpływają na poziom motywacji człowieka.
Są to potrzeby:
1. władzy,
2. przynależności
3. osiągnięć.
Definicja: Teoria motywacji osiągnięć Ocena: 9.16/10 Liczba głosów: 15
Zaloguj się, aby zagłosować |