Wyszukiwarka serwisu

Teorie motywacji

Skład opracowania: definicja motywacji, teorie treści, procesu, wzmocnienia, motywacja wg Fredericka W. Taylora, teoria (hierarchia) potrzeb Abrahama Maslowa, prawo homeostazy i wzmocnienia, dwuczynnikowa teoria motywacji Herzberga, motywacja wg Alderfera (motywacja jako funkcja intensywności potrzeby), X i Y McGregora, osiągnięć (John W. Atkinson, H. A. Murray i D. McClelland), oczekiwań (V. H. Vroom), sprawiedliwości, popędu, wzmocnienia (B. F. Skinner) - modyfikacji zachowań, uczenia się, prawo skutku, motywacja pracowników w przedsiębiorstwie X. (15 stron)

Pliki powiązane tematycznie: #teorie motywacji, #piramida potrzeb Maslova, #dwuczynnikowa teoria motywacji, #motywacja,


Aby pobierać pliki wpisz swój kod:
Podaj swój adres e-mail:*

Zobacz jak aktywować dostęp do plików... (kliknij)


Plik pt. Teorie motywacji należy do kategorii:
Pomoce dla studentów » Zarządzanie zasobami ludzkimi
Przejrzyj też pozostałe prace z tego działu tematycznego. Z pewnością znajdziesz tam więcej interesujących prac.

Osoby, które pobrały powyższy plik pobrały również:
Ściąga z zarządzania kadrami (Liczba stron: 8)
Zarządzanie kadrami - ściąga (Liczba stron: 1)
Doskonalenie kadr - referat (Liczba stron: 8)
Szkolenia pracowników - referat (Liczba stron: 14)
Hierarchia potrzeb według Maslowa - referat (Liczba stron: 10)

Sprawdź też podobne opracowania i prace:
Motywacja do pracy (Liczba stron: 11)
Istota motywacji (Liczba stron: 10)
Proces motywowania - referat (Liczba stron: 12)
Teorie motywacji (Liczba stron: 15)
Podejście do motywowania oparte na koncepcji wzmocnienia (Liczba stron: 5)
Motywacja do pracy - referat (Liczba stron: 6)