Trening poprzez pracę - on the job training

Jedna z form szkolenia pracowników.

Pracownikowi zleca się wykonanie trudnych i odpowiedzialnych zadań, wyznaczając mentora (opiekuna), który cały czas gotów jest służyć mu radami i pomocą. Pracownik jest samodzielny ale nie osamotniony.

W przypadku, gdy szkolenie dotyczy większej grupy osób o podobnym zakresie szkolenia, wówczas spośród pracowników wyższego szczebla wybiera się jednego fachowca, który przeprowadza szereg krótkich kursów.

Powyższe informacje to dla Ciebie za mało? Pobierz na dysk obszerne i szczegółowe opracowania przygotowane przez studentów w trakcie studiów, doktorantów, wykładowców, przedsiębiorców. Są to m.in.: gotowe prezentacje, referaty z bibliografią, ściągi i wykłady, analizy finansowe, biznes plany, plany marketingowe i inne opracowania. Pliki po pobraniu na dysk możesz dowolnie edytować i drukować. Przykładowe tematy do pobrania:	Ilość stron A4
✅ Szkolenia pracowników - referat (⭐bibliografia ⭐przypisy)	14 stron(-y)
✅ Czarny PR w kampaniach wyborczych - praca licencjacka (⭐bibliografia ⭐przypisy)	66 stron(-y)
✅ Controlling - referat (⭐bibliografia ⭐przypisy)	13 stron(-y)
✅ Wzrost gospodarczy - prezentacja (⭐bibliografia)	44 stron(-y)
✅ Cena a cykl życia produktu i cenowa elastyczność popytu	7 stron(-y)
✅ Fuzje i przejęcia przedsiębiorstw - referat (⭐bibliografia)	7 stron(-y)
✅ Marketing mix - referat (⭐bibliografia)	10 stron(-y)

Najczęściej pobierane pliki (.doc i .pps)

1. Cena a cykl życia produktu i cenowa elastyczność popytu (7 stron A4)
2. Ocena pracowników (15 stron A4)
3. Fuzje i przejęcia przedsiębiorstw - referat (7 stron A4)
4. Marketing mix - referat (10 stron A4)
5. Finansowe motywowanie pracowników - prezentacja (28 stron A4)
6. Podstawy makroekonomii (18 stron A4)
7. Analiza konkurencyjna firmy Hoop S.A. (21 stron A4)
8. Podstawy ekonometrii z przykładami i rozwiązaniami (30 stron A4)

Podobne tematy w Kompendium

1. Formy szkolenia dla kierowników i pracowników (0.4 stron)
2. On the job training (0.1 stron)
3. Teoria procesu w motywacji (0.2 stron)
4. Składniki wynagrodzenia (0.4 stron)
5. Wynagrodzenia (0.6 stron)
6. Rachunek kosztów Kaizen (0.4 stron)
7. Teoria treści w motywacji (0.3 stron)
8. Skuteczna polityka personalna według R. Pascala - etapy modelu (1.1 stron)
9. Metody przezwyciężania oporów wobec zmian (1.7 stron)
10. Mentoring (0.1 stron)

Jesteś tutaj: Kompendium ekonomii » Zarządzanie zasobami ludzkimi » Trening poprzez pracę - on the job training

Trening poprzez pracę - on the job training

Ocena: 9.4 / 10
Liczba głosów: 131 głosów

Zaloguj się, aby zagłosować