Reforma systemu ubezpieczeń społecznych w Polsce

Skład pracy: charakter współczesnych ubezpieczeń społecznych, US przed 1999 rokiem, reforma ubezpieczeń społecznych, akty prawne reformy, kogo dotyczy reforma systemu emerytalnego, filary reformy - omówienie i charakterystyka filarów (I Filar – administrowany przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych, II Filar – Otwarte Fundusze Emerytalne, III Filar – Indywidualne ubezpieczenia), Powszechne Towarzystwa Emerytalne (PTE), Urząd Nadzoru Funduszy Emerytalnych (UNFE), pracowniczy program emerytalny, zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym, nowe zasady ustalania i płacenia składek, przepływ składki w nowym systemie, rodzaje wypłat z pierwszego filaru, wcześniejsza emerytura, renty, ocena reformy po dwóch latach od jej wdrożenia. (20 stron) [Stan prawny wg: Ustawa z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz.U. Nr 137, poz. 887 z późn.zm.), Ustawa z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. Nr 162, poz. 1118), Ustawa z 28 sierpnia 1997 r. o organizacji i funkcjonowaniu funduszy emerytalnych (Dz.U. Nr 139, poz. 934 z późn.zm.), Ustawa z 22 sierpnia 1997 r. o pracowniczych programach emerytalnych (Dz.U. Nr 139, poz.932 z późn.zm.)]