model DIPADA | ściąga z marketingu międzynarodowego | analiza wrażliwości | bankowość elektroniczna | analiza rachunku zysków i strat | ocenianie pracowników | operacje repo | zapasy | |
Mapa tagów
Motywacja do pracyMotywacja pracy odnosi się do konkretnych zachowań w środowisku organizacyjnym. Motywacja pracy oznacza chęć, dążenie i gotowość jednostki do wkładania wysiłku w wykonywaną pracę. Problem ten jest podstawowym zagadnieniem psychologii organizacji, ponieważ wyjaśnia, dlaczego pracownicy zachowują się w pracy w określony sposób. W powszechnym stereotypie motywacja pracy najczęściej redukowana jest do zarobków.
Jesteś tutaj: Kompendium ekonomii » Zarządzanie zasobami ludzkimi » Motywacja do pracy Motywacja do pracy
Ocena: 9.6 / 10
Liczba głosów: 177 głosów Zaloguj się, aby zagłosować |
||||||||||||||||||||
|